Als Arbeitgeberin bieten wir Ihnen viele Vorteile, u. a.:

• Zahlung von bis zu 13 Gehältern im Jahr
• Leistungsprämie im Frühjahr
• 30 Tage Urlaubsanspruch
• zusätzliche (betriebliche) Altersversorgung
  inkl. Berufsunfähigkeits-Versicherung
• zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliches Gesundheitsmanagement,
  z. B. diverse Betriebssportangebote, Oasentage oder Fahrradleasing
• Sabbatical