Als Arbeitgeberin bieten wir Ihnen viele Vorteile, u. a.:
- Zahlung von bis zu 13 Gehältern im Jahr
- Leistungsprämie im Frühjahr
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- zusätzliche (betriebliche) Altersversorgung
inkl. Berufsunfähigkeits-Versicherung - zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- betriebliches Gesundheitsmanagement,
z. B. diverse Betriebssportangebote, Oasentage oder Fahrradleasing - Sabbatical